＂

　　正式性交前确实动过独占主人的念头，但凌晨时分她就彻底打消了这个妄想。回想起昨日几乎丧失理智的状态，她确信必须尽快献上其他女性才能活命。若拖延下去，工作肯定会被严重影响。

　　'首当其冲就是李贤英…'

　　一个月前代表理事柳钟厚下令扩充秘书室编制时，金瑞妍虽也认为需要增员，却没料到规模会大到引来其他部门非议的程度。当然没人敢质疑掌权者的决定——从零打造这家企业的代表理事拥有绝对权威。

　　＂在那里。＂

　　处理公务时四下扫视的金瑞妍很快锁定了目标。由于秘书室突然扩编，尚未熟悉业务的新人们都由老员工一对一指导。像李贤景这类有五年资历的老手指导的新人很容易找到。

　　＂赵艺仁小姐？＂

　　＂是，秘书室长。＂

　　面对五年资历的资深员工，对方立即回应。业务能力出众且共事最久的赵艺仁与金瑞妍交情匪浅。

　　＂从今天起由我负责李贤英的培训可以吗？＂

　　＂哎呀？室长要亲自带？＂

　　＂看她操作觉得由我来指导更合适。＂

　　＂嗯…倒不是不行…但您不忙吗？＂

　　＂带个新人边工作边教很快就能上手。＂

　　＂我当然没意见，那今天就交接给您。＂

　　尽管扩编减轻了整体工作量，但对新人仍无法立即委以重任。老员工必须完成本职工作的同时进行培训，有人主动分担自然求之不得。赵艺仁愉快地交出了自己带的实习生。

　　＂李贤英小姐，从今天起由我负责你的培训。＂

　　＂好、好的！请多指教！＂

　　得知将由公司元老、代表理事最信任的金室长亲自指导，李贤英紧张得声音发抖。

　　＂目前学到哪了？＂

　　＂只教了基本的行程安排方法。＂

　　＂还有很多要学的啊。＂

　　＂是的，各部门团队的联系方式都得背下来。＂

　　交接完成后，金瑞妍打量着神情紧张的新人。

　　'嗯…脸蛋身材确实出众。'

　　虽不确定业务能力，但外貌条件完全符合主人阁下的喜好。昨夜性爱后她注意到主人似乎偏爱巨乳——从衬衫隆起程度来看这位完全合格。

　　＂知道各部门在几楼吗？＂

　　＂还、还不清楚…＂

　　＂入职一个月连这个都不知道？＂

　　＂目前只背了电话和排程方法…＂

　　＂了解公司架构是最基本的！＂

　　金瑞妍被这种低级失误震惊了。作为需要频繁跨部门联络的秘书室成员，紧急时必须亲自跑动，理应熟记各部门位置。

　　'本想看在主人面子上温柔些…'

　　既然是主人选中的人，她原打算耐心指导，但这种情况绝不能纵容。眼下秘书室编制超额，以这种工作能力必定首当其冲被裁——若在主人物色前就被辞退，她颜面何存？

　　（注：术语表中新增加密数据片段作为技术名词处理；＂T.O＂采用职场常用译法保留英文缩写并补充释义；韩式姓名均按发音采用常见中文姓氏搭配优美字义）

　　＂这样折磨她的话，应该就会去心理咨询室了吧。＂

　　平时工作如果没那么辛苦，大部分人都不会主动寻求心理咨询。

　　所以金瑞妍故意刁难李贤英，就是为了逼她去心理咨询室。

　　当然，工作太累的话她更可能会去找男友依靠。

　　不过——

　　＂他自己也有事要忙，总不能天天操心女友吧？反正变成奴隶后关系自然会变好。＂她如此狠下心想着。

　　章节00667

　　原本由赵艺仁担任指导师傅，后来突然换成秘书室长金瑞妍的李贤英，此刻精神几近崩溃。

　　＂这个行程表排成这样怎么行！后面的预约时间全都冲突了！＂

　　＂对…对不起…＂

　　＂朱建洙专务的预约到底约在几点了？＂

　　＂啊…那个…＂

　　＂刚才不是告诉过你了吗？这就忘了？＂

　　＂真的很抱歉…＂

　　她快要哭出来了。入职还不到一个月，比起亲切指导的赵艺仁组长，现在做什么都会招来呵斥。

　　甚至不禁怀疑，该不会是为了折磨自己才特意更换指导人的吧？

　　‘明明听说秘书室长从不带副手的…’

　　这位可是连专务乃至代表理事的日程都要逐一经手的首席秘书。传闻中因为工作繁忙根本没空培养新人，为何突然偏偏挑中自己刁难？

　　＂哈啊…这一个月你到底学了什么？＂

　　＂整理了办公用品…还有按照赵组长指示给特定对象发邮件…＂

　　＂行程调整的工作一点都没学？＂

　　＂虽然听过说明…但还不熟练…真的非常抱歉。＂

　　＂够了，既然由我来教，从现在开始认真学。＂

　　＂是…＂

　　太煎熬了。跟在赵组长身边时只要完成交代的简单事务就好，但金室长交代的每项工作都需要自主思考。

　　机械性执行与全神贯注投入根本是两回事。即便有过打工经验，初次接触秘书业务难免手足无措。

　　毕竟和过去的简单劳动不同，现在每件事都需要动脑梳理完成。

　　＂今后请保持高度专注，这些本就是基础必备技能。＂

　　＂是，我会全神贯注的…＂

　　如果提前告知还能做准备，突然这样任谁都会晕头转向。可面对掌握实权的秘书室长，又岂敢有半句怨言？

　　委屈都快溢出来了，却忙得连向同事倾诉的时间都没有。

　　‘实在太痛苦了…’

　　光是整理今天接收的信息就已精疲力竭，想到还有堆积如山的工作就感到绝望。

　　原是听说男友任职的公司招聘，在获得内推承诺后才入职的，没想到会这么辛苦。刚进入这家大企时还满怀欣喜，现在早没了那份雀跃。

　　‘我到底做错什么了…？’

　　明明之前从不过问其他新人，为何唯独选中我当副手？莫非哪里得罪人了？反复思索仍毫无头绪。

　　这不合理啊，自己不过是个入职未满月的新人。

　　实习期本该跟着师傅打打杂而已，能有什么招恨的理由？

　　被新来的咨询师李振硕选中这件事，懵然不知的李贤英只能独自承受煎熬。

　　＂贤英小姐，刚才交代的工作完成了吗？＂

　　＂啊…！是说转呈副社长的传真吗？＂

　　＂嗯，不是说过要尽快传达吗？处理完就休息了？＂

　　＂正、正要去处理。＂

　　＂都说是紧急事务了，再拖延该如何是好！＂

　　＂对、对不起…＂

　　＂哈啊…发送传真遇到问题就问其他人，我这边还要整理行程。＂

　　＂好的…明白了。＂

　　像这样每交代一项工作，若未能完成就会遭到足以粉碎自尊的斥责。

　　虽是凭男友关系入职，但作为大学毕业后的第一份工作，她本想全力以赴的。跟随赵组长学习时还充满成就感，如今却濒临精神崩溃。

　　‘我本不喜这般对待，但既是主人命令无可奈何…’

　　金瑞妍同样心情复杂。身为高居秘书室长之位的老手，调教新人早该是尘封往事。

　　平日里根本无需她费心，下属们自会妥善处理——这次本该也不例外。

　　虽然同时涌进太多新人导致连组长级都要带副手，好在都是精英不至于影响本职。

　　按理说不必如此严苛，但有什么办法呢？毕竟是主人亲口下的命令。

　　‘再这样打击下去该不会辞职吧？’

　　连续不断的责难令她有些担忧。若真因心灵受创离职可就糟了。

　　主人是为收作奴隶才要人带来，若因不堪折磨而辞职，绝对不可原谅。

　　＂处理完这个就先休息吧，有任务再叫你。＂

　　＂……是。＂

　　判断不宜过度施压后，金瑞妍只让她完成传真任务便给予休息。虽想尽快向主人复命，但继续压迫恐怕真会适得其反。

　　-嗡嗡

　　当李贤英按金室长指示向副社长发送传真时。

　　＂我们秘书室长是不是太严苛了？＂

　　＂赵组长？！＂

　　＂小声叫我也没关系。＂

　　＂啊...对不起...＂

　　＂先在我手下待段时间再去秘书室长那儿当副手，不会太辛苦吧？＂

　　＂没...没有...是我能力不足...＂

　　＂别太担心，那人本来就是那种教学风格，我也是在她手底下学过来的，整整两个月在家偷偷哭呢。＂

　　＂真...真的吗...？＂

　　＂嗯，虽然她教导时毫不留情，但学到的东西确实受用，希望你别太往心里去。＂

　　＂……谢谢。＂

　　＂听说完成指标就能休息了，去休息室单独待会儿吧。＂

　　＂好的...＂

　　看着李贤英眼里蓄着泪光的疲惫模样，赵艺仁安抚性地拍了拍她的肩，转身溜进金瑞妍的秘书室长办公室。

　　＂来了？＂

　　推门便看见金瑞妍正伏案整理行程表。赵艺仁望着她习以为常的专注侧颜，小心翼翼提起新人：

　　＂按姐姐说的安慰过了...不过是不是有点过分？那孩子都哭了。＂

　　＂想打磨成器就得这样，这回收的人太多得立规矩。＂

　　＂话是这么说...＂

　　＂你自己也是这么被训练出来的，现在反倒心软了？＂

　　＂正因为经历过，才更清楚有多难熬啊。＂

　　＂年末多忙你不知道？没空慢慢手把手教副手。＂

　　＂哈...知道了，就是等姐姐训完人后我去当和事佬对吧？＂

　　＂对，你多关照些。那丫头好好调教应该能成器。＂

　　＂姐姐都发话了，我哪敢不听。＂

　　＂谢了。＂

　　赵艺仁的善意安抚实则是金瑞妍的授意。虽接到主人阁下带人来咨询室的命令，但若把人逼辞职就得不偿失了。考虑到自己斯巴达式教育容易引发抵触，便委托与新人有过师徒情分的赵艺仁打圆场。

　　＂这次差事办好了，我会向代表理事美言几句。＂

　　＂谢谢姐姐。＂

　　＂去忙吧。＂

　　＂嗯。＂

　　于是在李贤英毫不知情时，她已渐渐深陷金瑞妍织就的罗网。

　　----

　　＂嗯...怎么连个像样的苗子都没有。＂

　　逛遍各部门却找不到合适预备奴隶的我，对着人才荒的局面直叹气。明明到处都翻遍了，却没发现值得收为奴隶的对象。本来想赶在金瑞妍提及的李贤英来咨询室前物色其他人选，这下可头疼了。

　　'毕竟是职场，果然不会光看脸招人啊。'

　　若由我当家，肯定优先录用合眼缘的。但这里是盈利机构，能力至上主义的地方。要改造这里就得培养更多奴隶逐步掌控，眼下却连人选都找不到。

　　正打算折返咨询室时——

　　咔、咔、咔

　　循着本能转向高跟鞋声的源头。这种清脆的动静，说不定能遇见中意的人选。

　　＂呃...＂

　　＂啊，您好？＂

　　＂您...您好...＂

　　＂上次见过吧？新来的咨询师。＂

　　＂是的，我叫李振硕。＂

　　＂我是姜素拉，营业部组长。＂

　　这位半路邂逅的女士，竟是之前有过一面之缘的营业部部长姜素拉。在我豢养的女性中，唯有韩慧灵能与之比肩的美貌。强压住偶遇的惊讶，我试图延续对话：

　　＂营业部主要负责哪些业务呢？＂

　　＂啊...我们专攻海外未签约客户的渠道开发。＂

　　＂那您外语应该很棒？＂

　　＂当然，至少掌握三门语言是入职我们部门的底线哦？＂

　　苦于对公司业务知之甚少，对话屡屡碰壁。游戏经验在现实职场完全派不上用场。

　　＂姜部长精通几国语言？＂

　　＂嗯...基础英语、汉语、日语，加上法语和阿拉伯语共五种。＂

　　＂五种？！怎么可能记住这么多？＂

　　＂做着做着就会了，当初我也觉得不可能呢。＂

　　＂太厉害了...＂

　　＂想当部长的话，这种程度只是基本功啦。＂

　　既然聊不了业务，只能转而称赞个人能力。好在没人会反感赞美，谈话勉强得以继续。

　　＂李咨询师目前有接待过访客吗？＂

　　＂啊...暂时只有一位。＂

　　＂才一位？是哪位呢？＂

　　＂就是...秘书室的室长金瑞妍小姐。＂

　　＂天哪，那位居然接受咨询了？真意外...＂

　　当然不会说是靠道具强行安排的。我含糊其辞带过这个话题：

　　＂她通常不接受咨询吗？＂

　　＂是啊，那位能力超群的，本以为不需要心理咨询...看来您水平很高？＂

　　＂哎，不过是听听倾诉陪人聊天罢了。您大概是为了不让我难堪才当第一位访客的吧。＂

　　＂即便如此也不会有人专程这么做。＂

　　＂我刚入职这里时，是那位为我做的引导...＂

　　＂什么？！金瑞妍秘书室长亲自为你做引导？！＂

　　在其他话题毫无反应的姜素拉，听到金瑞妍协助我引导时猛然睁大眼睛。虽说我是因为与柳钟厚代表有私交才被安排了高层接待，但不知内情的姜素拉显然相当震惊。

　　＂代表大人看重的人不可能被派来做这种...＂

　　她推了推镜框靠近我，突然压低声音耳语：

　　＂该不会是...皇室成员之类的？＂

　　＂皇室成员？＂

　　＂嘘！小声点！＂

　　她紧张兮兮追问皇室背景的模样让我立刻会意——这是在试探我是否属于财阀子弟。

　　『看来她以为我是高层子弟？』

　　【否则区区心理咨询师怎么可能劳驾秘书室长亲自引导】

　　『把我当成大人物了？』

　　【毋庸置疑。金瑞妍在这里的权势地位显然非同寻常】

　　『唔...首个男性奴隶居然掌握着这等实权』

　　意外的收获。原以为只是根插在肉穴里啊啊叫的肉棒，没想到背后竟有这般影响力。若能善加利用，说服其他员工接受咨询的效率想必远超预期。

　　＂若对咨询感兴趣随时欢迎来访。可能因为是首日，至今还没有访客。＂

　　＂要是秘书室长也接受过咨询就更可信了，有空我会去的。＂

　　＂非常感谢。＂

　　＂别客气，我个人也确实有兴趣。＂

　　初印象看似严厉苛刻，进展却比预想顺利。戴着眼镜都掩不住的美貌，难以想象摘下镜架时会何等惊艳。怀揣这般好奇，我与她道别后回到了咨询室。

　　章节00668

　　临近午餐时间回到咨询室的我，看到等候的人时大吃一惊。

　　＂啊！主人阁下！！您来了。＂

　　＂你现在为什么会在这里？＂

　　＂因为午休时间有空，想和主人阁下共进午餐就过来了。＂

　　在咨询室等我的人正是金瑞妍。她一见到我立刻绽开明媚笑容迎接的模样，活像等待主人归家的小狗。

　　但我从她的反应察觉到，这趟拜访绝非为了共享午餐这